Adicionalmente, la falta de implementación del SG-SST sugiere culpa del empleador en los accidentes que sufran los trabajadores, y estos podrán reclamar al empleador el pago de una indemnización por los perjuicios causados por esa negligencia. En el siguiente listado se presentan ejemplos de objetivos de seguridad y salud en https://earlee925rze5.wikiexcerpt.com/user